×

عمان-الكاشف نيوز:أكدت وزارة العمل أن الخلافات العمالية والتلويح بتسريح العمال وتأخير الرواتب لا يرتبط دوما بالوضع الاقتصادي كما يشاع .
وقالت الوزارة في بيان صحفي اليوم الخميس: إن موضوع الخلاف العمالي في شركة "الأبيض" للأسمدة والكيماويات، الذي تم تداوله على بعض وسائل الإعلام، يعود إلى عدم قيام الشركاء بإجراء تحويلات مالية والحصول على تسهيلات بنكية، حيث قامت الوزارة بتنفيذ زيارات تفتيشية على هذه الشركة لمراقبة ومتابعة تنفيذ أحكام قانون العمل الأردني بشكل عام وفيما يخص الأجور على وجه الخصوص.
وأوضحت أن الخلاف مرتبط بنية الشركة تسريح 43 عاملا انتهت عقودهم المؤقتة بتاريخ 2019/12/31 ، حيث قامت الوزارة بعقد عدة اجتماعات مع ادارة الشركة ونفذت عدة زيارات تفتيشية واتخذت الإجراءات القانونية بحق الشركة وفقا لأحكام المادة 46/أ من قانون العمل الأردني رقم 8 لسنة 1996 وتعديلاته وبالأخص فيما يتعلق بموضوع الأجور، هذا وسيجتمع الشركاء في الأيام القليلة القادمة لتحديد التوجهات والخيارات المستقبلية.
وحول شكاوى عن قيام شركة "النسيم" للصناعات الغذائية (جبري) بتأخير رواتب العاملين فيها لشهر تشرين الثاني، بينت الوزارة أنها اتخذت الإجراءات القانونية بحق الشركة وفقا لأحكام المادة 46/أ من قانون العمل الأردني رقم 8 لسنة 1996 وتعديلاته، حيث تبين من خلال الزيارات التفتيشية أن الشركة تمر بصعوبات في تسويق منتجاته لفصل الشتاء لأن معظمها من المثلجات وهذا يتعلق باستراتيجية الشركة التسويقية وتنوع منتجاتها .
وأشارت إلى أنها أجرت العديد من الزيارات والاجتماعات مع الشركة، وعلى ضوء ذلك ستقوم الشركة بدفع رواتب الموظفين في الوقت المحدد ولا نية لديها بتسريح أي عامل.
وأكدت الوزارة أنها تتابع حالة الخلافات العمالية في الشركتين وبما يحقق مصلحة الجميع وعدم ضياع حقوق العمال .